経営者たちが悩みを共有する「お悩みピッチ」の輪を広げたい。実施の手引きとなる「虎の巻」の共有でさらなるバッキングを | Forbes JAPAN(フォーブス ジャパン)

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経営者たちが悩みを共有する「お悩みピッチ」の輪を広げたい。実施の手引きとなる「虎の巻」の共有でさらなるバッキングを | Forbes JAPAN(フォーブス ジャパン)
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誰かの経験を聞くと、あなたのお悩みは気づきに変わり、あなたの経験は、誰かのお悩みを解きほぐすきっかけになる。 Forbes JAPANとアメリカン・エキスプレスが開催してきた「お悩みピッチ」の手引きを公開した。 [Promotion]

当日の参加者からは、

「私の会社よりステージが進んでいる方や投資家の方、いろいろな属性の方がいらっしゃって、実際に使われている具体的なツールを教えていただけるなど、次の打ち手としてすごく参考になった。業態が違う中でも応用できそうなアドバイスもいただき、とても有意義だった」(お悩み人を体験/CAN EAT 代表取締役 田ヶ原絵里)「反転学習、アクティブ・ラーニングなど、最近増えてきている学習方式に似ていると感じた。学び合う、教え合う、正解がない中でダイバーシティな意見というのをそれぞれが出し合うと、自分に当てはまるものも、当てはまらないものも出てくる。新しい学び方に通ずるものを感じると共に、個人的に学びも多かったです」(お助け隊を体験/サステナブル・ラボ CFO...

また、お助け隊として参加したワークショップでは、ほかの参加者の方のお悩みを聞いているうちに、自分と共通することや『たしかにそれ知りたい』と思うこと、『あ、そういえばこれも聞きたいな』と思うことが出てきて……孤独に頑張る時間が長い経営者も多いと思いますが、人脈の広さにかかわらず、情報交換の場を大切にできる文化の重要さに気付かされました」(お悩み人・お助け隊を体験/TIEWA 代表取締役 合田文)このお悩みピッチには、お助け隊として、シニフィアン 共同代表 朝倉祐介、ジーンクエスト 代表取締役 高橋祥子、「Off Topic」 ディレクター...

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